Descriptif
Sur la base d'exercices pratiques, le programme abordera:
1) Repérer son fonctionnement et celui de ses collaborateurs, mieux se connaître pour être plus efficace.
2) Développer une réelle écoute
3) Comprendre le mécanisme de l'empathie au service de la motivation au travail
4) Résoudre des conflits
Notions et outils
- Sur quoi repose mon mode de communication : avantages, limites et évolution.
- Distinguer évaluation / jugements / projection.
- Oser s'affirmer, trouver le juste ton, acquérir une aisance relationnelle authentique.
- S'approprier une posture relationnelle qui favorise la réussit.
- Évaluer l'influence des émotions sur sa communication.
- Cours de Formation Humaine : 15
effectifs minimal / maximal:
8/13Diplôme(s) concerné(s)
Format des notes
Validé / non validéPour les étudiants du diplôme Diplôme d'ingénieur
Vos modalités d'acquisition :
L'unité d'enseignement est validée si l'étudiant est présent à toutes les séances de cours.
La validation est également soumise à la participation active de l'étudiant.
Votre présence est requise à chaque séance.
Dans des cas exceptionnels, une absence d’une demi-journée pourra être tolérée, avec accord de votre enseignant. Ce dernier pourra vous demander un travail supplémentaire de rattrapage, qui devient dès lors obligatoire pour valider le module.
Toute absence supérieure à une demi-journée invalide le module, que cette absence soit justifiée ou non.
L'UE est acquise si Note finale >= Validé
